妊婦パートを産休前に解雇する企業

今日、妊娠５ヶ月の妻が、浮かない顔で、一人自宅で待っていた。


産休前になんと、解雇通告を受けたのだ。



常雇のはずが、いつのまにか、一年契約になってて、３月末で、契約解除だ。



表向きは、経営悪化をうたっていたが、実際には、ただの卑劣な妊婦切りだ。



こんな企業は、絶対に許せない！



これで、出産に関わる各種の手当てももらえなくなってしまう。


困った。俺の給料もすくないし。。。